Отдел кадров
Прикладное решение, позволяющее автоматизировать кадровый учет.
Основные функции:
- планирование потребностей в персонале
- учет персонала и анализ кадрового состава
- управление компетенциями и аттестация работников
- управление финансовой мотивацией персонала
- ведение табелей рабочего времени
- планирование занятости персонала
- построение регламентированных статистических форм
- ведение трудовых договоров, контрактов
- персонифицированный учет
Программа значительно облегчает выполнение работ и экономит время сотрудника кадровой службы предприятия.
Личные карточки
- Создание и заполнение личных карточек сотрудников
- Удобный режим поиска сотрудника по любым параметрам
- Построение отчетности и вывод на печать
Штатное расписание
- Создание и редактирование организационной структуры предприятия
- Контроль вакансий
- Построение отчетов и вывод на печать
Табель учета рабочего времени
- Создание табелей непосредственно работником отдела кадров
- Контроль табелей заполненных мастерами подразделений (используется на крупных промышленных предприятиях)
- Автоматическое формирование периодов для ПУ-6, учитывающие кадровые перемещения сотрудников
- Формирование табелей на основании данных из автоматизированной проходной
Персонифицированный учет
Выгрузка данных в программу персонифицированного учета.
